2 ポイント 投稿者 blackcon 2024-02-28 | まだコメントはありません。 | WhatsAppで共有
  • 大規模レイオフの始まり
    • COVID-19初期には、リモートワークやメタバースなどによって定着するかのように見えた
    • 2022年第2四半期からレイオフが進行
    • 2023年第1四半期には自主退職がさらに増加
  • レイオフを行った理由
    • COVID-19とオミクロンの影響
    • 急騰した政策金利
  • 今後はどうなるのか?
    • ビッグテック企業のレイオフラッシュは国内IT企業にも影響を及ぼしている。
    • 一部企業は人件費負担を減らすために人員削減に乗り出したり、採用規模を縮小

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