採用手続きの公正化に関する法律の施行
(law.go.kr)本日（7/17）から「採用手続きの公正化に関する法律」が施行されます。GeekNewsには合わないかもしれませんが、皆さんあまりご存じないようなので……
主な内容は、求職者に対して、その職務の遂行に必要でない容姿、学歴、出身地域、婚姻の有無、財産（求職者の直系尊卑属および兄弟姉妹も含む）などを記載させたり要求したりしてはならない、というものです。
法令リンク: http://bit.ly/hire-law-2019-july
業務マニュアル（hwp）: http://bit.ly/hire-law-2019-july-manual
標準履歴書様式: http://bit.ly/std-resume
7件のコメント
こういうのを見るたびに……実際、採用時に最も基本的なことなのに、法律で制限し、ガイドしなければならないというのが悲しいですね。
残念ではありますが、こういう形でも変わるなら…
リンクはコメントに記載すると有効になります
法令リンク: http://bit.ly/hire-law-2019-july
業務マニュアル(hwp): http://bit.ly/hire-law-2019-july-manual
標準履歴書様式: http://bit.ly/std-resume
なんで使い方が全部 hidden なんですか？
本文にリンクをむやみに入れて関係のない場所へのクリック誘導を防ぐためのものですが、どこにも書いていませんでした。利用方法に追記しておきます。
おお、いい意図ですね。あとはうまく周知されればよさそうです！
あ〜、なるほど深い意味があったんですね..（笑）