4 ポイント 投稿者 GN⁺ 2024-04-28 | 1件のコメント | WhatsAppで共有
  • 一緒に働いていた同僚全員、さらにはマネージャーまでも解雇されるというつらい日
  • 会社は「役割縮小」という表現を使っている
  • 解雇された社員の代わりとなる他国の人たちをオンボーディングしなければならない状況
    • 新しい社員たちもこの状況を歓迎していない
  • 資本主義は良くないし、アメリカには住みたくないという気持ちになる
  • しばらくは愛犬Akioともっと多くの時間を過ごす予定

同僚たちの慰めと助言

  • 気の毒な状況に対する慰めの言葉
  • 新しい社員たちと労働組合や労使協議会を作って組織化することへの支援の提案
    • ミュンヘンの新しい社員たちには労使協議会がある
    • これについて適切な人たちに知らせる
  • 今は関係を壊さずに、解雇されたチームのために何ができるかを考えている
  • 代替要員をオンボーディングする必要はないという助言
    • 会社のためではないと分かっている

1件のコメント

 
GN⁺ 2024-04-28
Hacker Newsの意見
  • Googleの将来はAI製品に大きく依存している
    • すべてのAIはPythonで書かれている
    • しかしGoogleはPythonチームを解雇した
  • これは最近のGoogleの典型的な振る舞いである
    • 1年前にもGCPの上位ティアのサポート要員を解雇し、より安価な人員に置き換えた
    • MAAN_企業もリクルーターの半数がインド拠点になっている
    • 以前に筆者を解雇したMAAN_企業は、社内で別のポジションを探してくれなかった
  • MAAN企業が最高の人材を維持するには、長期的な持続可能性により焦点を当てるべきである
    • 大規模な解雇によって不確実性が高まり、曖昧なスローガンや安価な福利厚生の削減で士気が低下している
  • GoogleのPythonチーム解雇に関わったある社員の悲しい体験談
    • 20年のキャリアの中で最高の職場だったが、二度とあのような職場は持てないだろうと語っている
    • 長い間人手不足だったチームだが、Pythonエコシステムのために驚くべき成果を上げてきた
  • MLグループ以外では、Google社内でPythonは好まれておらず、コードベースにもほとんど存在しない
    • この文脈では今回の措置は驚くべきことではない
    • GoogleはIBM化しており、IBMスタイルの動きが予想される
  • Googleは人の観点では悪化しているが、株主の立場では良くなっている
  • Kythe(Grok)チームも同じことを経験した
  • MetaがオープンソースAIに投資する理由の一つは、OpenAIなどの小規模なAI企業の競争力を弱めるためである
    • GoogleのPythonチームも同じ目的でAI/MLツールを構築し、オープンソース化した可能性がある
  • Sundar Pichai CEOはまだ給与削減をしていない
  • Googleはコストを外部に再転嫁できると感じているため、そうしている
    • Brian Cantrillの言うように、Googleを擬人化してはいけない
  • 情報は不足しているが、あるチームの責任を別のチームに統合し、元のチームは解雇したように見える