バイナンス初にして唯一の韓国人エンジニアの試用期間回顧

仕事の経験

• 業界1位の会社に入社し、韓国人エンジニアとしては初めてかつ唯一のメンバー
• 他のグローバル企業のオファーを断ってここを選んだ理由は、規模とネームバリュー
• しかし予想外だったのは、6〜12か月に及ぶ過酷な試用期間（通過率50%未満）、
• 「ハードコア」を重視する組織文化

仕事の長所

• 同僚はFAANG出身者や世界有数の大学出身者ばかり
• 文化的・言語的な壁は思った以上に大きな負担
• 単に1つの言語が得意なだけでは不十分で、文化的理解と主体的なコミュニケーション能力があってこそ成長できる
• 業務の強度は非常に高いが、報酬と技術的な経験の面では確かな価値がある

結論

• ときどき別の会社に行くべきだったのではと思うこともあるが、今は踏ん張りながら多くを学んでいる
• その代償は大きいが