19 ポイント 投稿者 xguru 2022-04-19 | 8件のコメント | WhatsAppで共有
  • 首位だったサムスンが積み上げてきた数多くの優位性が、いま崩れつつある
  • サムスンのCPUは、誤ったリーダーシップによる設計の失敗
  • ミスを非常に悪く見る(toxic)文化と、子会社同士が互いを非難する風土(Samsung LSIはSamsung Foundryを、Samsung MobileはLSIを非難)
  • Samsung LSIの経営陣は、韓国の労働法改正(週52時間制)を原因としている
  • 文化があまりにも悪化し、ファウンドリが歩留まりについて顧客やサムスン会長に嘘をついているという噂まである
  • 歩留まり問題のため、Qualcommがサムスンに怒っている
  • Samsung Foundryはさらに問題が深刻で、3nm GAPノードは2024年まで投入不可
  • TSMCのN3の問題や、N2が2025年に投入されることを理由に、サムスンがTSMCに追いつくと考えるのは大きな誤算
  • サムスンは最大顧客のQualcommと、第2位顧客のNVIDIAを失った
  • Samsung LSIはまだましで、妥当な価格と効率的なチップにより、5Gインフラ市場でシェアを確保しつつある
  • サムスンのキャッシュカウであるDRAMも順調ではない。一部ではMicronやSK hynixに後れを取っている
    これは文化的問題に端を発する、プロセス開発に対するサムスンの過度に攻撃的な姿勢が主因
  • EUVの採用を積極的に進めたが、これは技術組織ではなくトップダウンで主導された決定だった
  • サムスン電子の社員が、イ・ジェヨン副会長とキョン・ゲヒョン代表取締役に送ったメールがブログで公開された後、現在は閉鎖されている

    「危機です」という話はかなり以前から何度も聞いてきましたが、どんな時よりも今この瞬間が最も危ういと感じられるこの頃です..

  • 4年目のエンジニアが深い情熱をもってこのような言葉を発するのは、大きな危険信号だ。とりわけ階層秩序の強い韓国の組織文化ではなおさらだ
  • サムスンの一部DRAM技術開発スタッフがSK hynixへ転職したこともあった
  • ディスプレイ、NAND、ネットワーキングなどはうまく回っているが、最も重要な事業が苦境に立たされている
  • DRAMで技術・コスト優位を失い、先端プロセス技術競争でTSMCに押され、最大のファウンドリ顧客を失い、スマートフォンSoC設計でQualcommやMediaTekに後れを取ることで、この文化的問題は頂点に達した

8件のコメント

 
up0617 2022-04-25

そのほか、コードレビュー件数やコミット件数で部署を序列化し、平均を下回る部署には警告が出されるという量的管理の文化もあります。

 
devjeonghwan 2022-04-20

どこからが問題なのか、その根本を探るにはかなり時間がかかりそうですね…。

 
alstjr7375 2022-04-19

Tizen開発に限った話ではありますが、以前ショックを受けたのがこれで…
https://what.thedailywtf.com/topic/15687/code-review-malediction

Gitを諦めた末にPerforceというVCSを使い、Wordベースでコードレビューをしていたという話が…

 
csjune 2022-04-25

GitでもPerforceでもそれぞれ長所と短所があるので、単にPerforceを使っているからといってどうこう言うつもりはないですが、Wordベースでコードレビューするのは本当に無駄なことですね

 
xguru 2022-04-19

HNのコメントでも、Samsungの問題に関するさまざまな話題が出ています。
https://news.ycombinator.com/item?id=31064080

最初のコメントは、「Samsungが社屋内でスマホを見ながら歩くことを禁止する方針を実施している」という話です。
警備員に見つかった場合、1回目は警告、2回目はチーム長へ報告、3回目は教育ビデオの視聴および始末書の作成。
本当にこうなのでしょうか? これはかなり驚きですが。スマートフォンを作っている会社で、なぜこんな方針を???

検索してみると、この記事の資料は韓国の方がDylan Patelに協力したものなんですね。
https://meeco.kr/index.php/…
実際に元記事が引用している記事リンクの多くは韓国の記事なので、クリックして見てみればよいです。

 
up0617 2022-04-25

環境安全部門の管理監督(カメラ、取り締まり要員)に引っかかると、部門長に通知が行きます 笑..

 
blurblah 2022-04-19

私も少し前に友人から同じ話を聞いて、ちょっとおかしいなと思いました...
正確ではありませんが、重大災害処罰法のせいなのか、事業所内の従業員の安全が目的だったと聞きました。
それでもおかしいなと思いました...(笑)

 
wkdjj 2022-04-19

事業所内でスマホを見ながら歩くなという警告・案内表示があちこちに貼ってはありましたが、私が通っていた頃は…見つかると叱られるところまで行ったみたいですね --;;