Beacon CRM、週4日勤務制に変更
(beaconcrm.org)- 慈善団体向けのCRM SaaS企業
- 100/80/100モデルを適用
- 給与と福利厚生は100%従来どおり
- 勤務時間は従来の80%(月〜木の週4日)
- 生産性は100%従来どおり維持
- 基本的な勤務場所はオフィスだが、必要に応じて在宅勤務も可能
- 生産性を維持するための方法を見つけることは、チーム全体の責任
- 不要な会議をなくし、集中を助けるために
Do Not Disturbの表示を机に貼り、手作業の管理業務を自動化するなど - (週4日勤務という)見返りが非常に大きいため、全員がより効率的にする方法を見つけようと熱心に取り組んでいる
- 不要な会議をなくし、集中を助けるために
- カスタマーサポートチームは、週5日間のサポートを行うために明確なローテーションを設け、従来の週末勤務および危険勤務手当とポリシーを金曜日のサポートにも拡大
2件のコメント
最近2週間、週4日勤務制をベータ運用してみたら、すごく良い…です…笑
Bolt、週4日勤務制を恒久的に導入
MS Japanの週4日勤務制実験で生産性が40%向上
アイスランドの週4日勤務試験、「圧倒的な成功」
ベルギー、週4日制を承認し、退勤後に上司からの連絡を無視する権利を付与